5月12日下午，机电工程系在会议室隆重召开2025届毕业班就业工作推进会，旨在分析当前就业形势，探讨有效推进就业工作的策略。机电工程系书记刘军、主任贾冬义以及2021级各班主任出席了本次会议，共同为毕业生的就业之路出谋划策。

会议伊始，副主任郝兵对机电工程系目前的就业情况及存在的问题进行了全面而深入的汇报。截至会议召开时，机电工程系的就业形势较为严峻，毕业生总数为634人，而目前的就业人数仅为76人，就业率仅为12%。学生们在学业方面已基本完成，课程考核全部结束，论文预答辩工作也已顺利告一段落。因此，接下来的工作重心将全面转向学生的就业工作，全力帮助毕业生顺利迈出校园、走向职场。

在汇报过程中，各班主任也对所负责班级的就业情况进行了详细说明。目前，各班级普遍存在就业率低的问题。经过深入分析，主要原因在于部分未考上编制的学生仍寄希望于公务员、事业单位、国企央企的考试，而愿意到私企工作的学生仅占少数。这种就业观念的偏差导致就业工作推进面临一定困难。然而，在困境中也涌现出一些值得借鉴的好方法。例如，通过已就业学生带动未就业学生，形成良好的就业氛围；为每位学生建立动态台账，定期提醒学生关注就业信息、把握就业机会等。这些方法为其他班主任提供了新的思路和方向，也为后续的就业工作奠定了基础。

针对当前的就业形势和存在的问题，贾冬义主任强调，就业推进会不仅仅是一次简单的会议，更是一声动员令。班主任们不仅要全面了解本班学生的实际情况，更要积极引导学生树立正确的就业观。学生们不能被动地等待机会，而应主动出击，抓住每一个可能的就业机会，先就业再择业，做好人生规划，为自己的未来负责。贾主任的发言为班主任们明确了工作方向，也为毕业生们敲响了就业的警钟。

刘军书记从更高的政治高度对就业工作进行了阐述。他指出，大学生就业工作是党中央高度重视的一项重点工作。总书记提出的关于大学生就业工作的“三个事关”，从国家稳定的高度对就业工作的重要性进行了深刻论述。作为教育工作者，我们要深刻认识到就业工作与国家战略的紧密联系，坚决做到“两个维护”，而做好就业工作正是践行“两个维护”的有力保证。刘书记强调，我们希望每一位学生在四年的学习后都能顺利走向工作岗位，这不仅是对学生负责，也是对我校实施OBE理念的有效印证。他呼吁全体班主任进一步提高思想认识，以高度的责任感和使命感投入到就业工作中，为学生的未来发展保驾护航。

本次就业工作推进会的召开，为机电工程系2025届毕业班的就业工作指明了方向，明确了任务。在接下来的工作中，机电工程系全体教职工将齐心协力，以更加积极的态度和更加有效的措施，全力推动毕业生就业工作，助力学生顺利走向职场，实现人生价值。